work-humanizer Skill 技能
职场写作去 AI 腔、保住事实与承诺强度的 Agent Skill
技能简介
work-humanizer 是一个给职场写作去 AI 腔的 Agent Skill,可加载进任何读取 SKILL.md 的代理,包括 Claude Code、Codex 与 Cursor。它面向销售邮件、营销文案、客服回复、HR 通知、法务函件这类「措辞即承诺」的场景:直接让 AI「写得像人」,它会在改写途中改掉你的意思——只确认却变成道歉、给报价附加条件、把责任推给客户。work-humanizer 用朴素的人声重写,并以「事实、承诺与限定条件强度保持不变」为硬约束;草稿缺了只有你知道的信息时,它先问你几个问题再动笔。
核心能力
- 重写模式:先列出每条事实及其确定性等级,再以作者本人的口吻整段重写(保留第一人称、口语动词),而不是在 AI 句子上打补丁;结尾附逐句事实审计。
- 追问模式:当草稿过不了「任何人用同一句提示词都能写出来吗」这一关时,它会问最多五个容易回答、措辞口语化的问题,再用你的回答搭建全文。
- 以你的笔记为骨架:给它你的笔记或语音转写稿,你的主张、顺序与例子成为文章骨架,它只补你没说的部分;必要时提供最多约一半长度的精简版并列出删减项,删不删由你决定。
- 识别 AI 痕迹清单:没有人主张过的「不是 X 而是 Y」对比、停顿指认句、复述式收尾、堆叠格言、替读者下结论的句子、通胀式泛化、错位的对冲、句长过于均匀、无信息量标签、破折号改分号、装饰性表达与聊天残留。
- 拒绝造假:不植入错别字、不硬塞俚语、不编造轶事;附带可选的 check.py 机械扫描(破折号、分号、套话词汇、填充转折、句长区间)。
安装配置
- Claude Code:把
skills/work-humanizer复制到~/.claude/skills/(全项目)或.claude/skills/(单项目)。 - Codex:复制到
~/.codex/skills/work-humanizer。 - 其他代理:放进该代理的技能目录,本技能就是标准的 SKILL.md 加两个附属文件。
- 也可以用 Skills CLI 一键安装:
npx skills add phuryn/work-humanizer。 - 最后一道检查:
python skills/work-humanizer/check.py draft.md,能跑代码的代理会自动执行。
使用步骤
- 安装技能后,把待改文本交给他:
Use work-humanizer on this:。 - 需要先访谈时用
Use work-humanizer on this and interview me first:。 - 直接给文件路径:
Use work-humanizer on docs/launch-post.md。 - 想拿到最像人写的版本,优先贴你自己的笔记、语音转写或手写草稿;AI 草稿只当作要点清单。
- 跑 check.py 做机械复查,确认没有漏掉的痕迹。
适用场景
- 对外的销售与跟进邮件,措辞可能构成承诺,需要改语气而不改条件。
- 客服与支持回复,避免把用户的确认改写成道歉或甩锅。
- HR 通知与内部公告,要求口吻自然、事实准确。
- 营销文案与产品发布稿,去掉套话与格言堆叠,保留真实卖点。
- 法务函件与商务信函,确保限定条件与责任表述强度不变。
适用人群:市场与销售、客服与支持、HR、法务与商务、需要频繁对外发信的管理者,以及所有希望文字不露 AI 腔又不敢让 AI 改意思的人。
工作原理:先做事实清单与确定性分级,再整段重写而非逐句修补,因此保留的是你的论证顺序而非你的句子;追加的事实审计逐句核对强度是否变化。项目用 12 篇新文本做对照评测,由 Grok、DeepSeek、Qwen、OpenAI Codex 四家模型盲评并核对每一处语义改动:评审选其版本直接发送的比例为 48%(对照的 blader/humanizer 20%、单句提示词 1%),12 篇文本仅 18 处语义改动(对照 33/42/120 处),56 篇改写中未编造任何事实。项目也如实说明局限:样本小、AI 评审而非真人、未覆盖合同类文档。
官方链接:GitHub 仓库 https://github.com/phuryn/work-humanizer (MIT 协议)。
团队信息
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