时间:2026年10月26日,美国时间周一,微软向约 6 万名员工推出自愿离职方案(Voluntary Exit Offer),员工需在 12 月第一周前决定
地点:美国、加拿大、印度、英国四个国家的部分团队
人物:微软首席人力官、执行副总裁 Amy Coleman;微软公司发言人;Business Insider(首报)、Bloomberg、CNBC、The Seattle Times、TechCrunch 等媒体;截至 6 月 30 日微软约 22.3 万名全职员工
事件详情:微软首席人力官 Amy Coleman 周一在微软内部社交网络 Viva Engage 发布通知,宣布启动一项限时自愿离职方案。微软发言人向 Business Insider 确认,约 6 万名员工符合资格,约占公司员工总数的四分之一;据 6 月 30 日的年报口径,微软全职员工约 22.3 万人,其中约 12.1 万人在美国。资格范围为美国、加拿大、印度、英国四国参与该方案的团队中,内部职级 70 级及以下(即副总裁级别及以下)员工;数据中心、销售与市场营销等部分岗位不在范围内。是否参与由各业务负责人决定,官方称参与范围因各业务的优先级、客户承诺与人力需求而异。
据 Bloomberg 报道,参与部门包括 Xbox、Windows、Copilot 与财务;另有媒体汇总称,参与团队还涉及 AI Experiences、CoreAI、Windows + Devices 以及人力资源等部门,而营销、销售、安全、若干数据中心岗位以及部分工程与公司职能被排除在外。补偿条款与微软标准遣散方案类似,微软未披露补偿金额、接受比例目标、预计裁减人数或节省规模,也未说明是否会有后续裁员计划。员工须在 12 月第一周前做出决定,接受者将于 12 月 31 日离开公司。
背景:这已是微软 2026 年的第二轮自愿离职安排。今年 4 月 23 日,微软推出公司成立 51 年来首个自愿退休计划,仅面向美国、职级在高级总监及以下且年龄与工龄之和不低于 70 的员工,约 7% 的美国员工符合资格;首席财务官 Amy Hood 在 4 月 29 日的电话会上称该计划带来约 9 亿美元一次性支出;7 月 6 日 Coleman 撰文称超过 30% 的符合资格员工接受,Bloomberg 亦引述微软称预计新一轮接受比例将低得多。本次方案把覆盖国家从 1 个扩大到 4 个,且由各组织自行决定是否参与。需要说明的是,微软官方通知通篇没有提到人工智能,把此次买断与 AI 挂钩的是 Bloomberg 等媒体的框架。
财务背景方面,微软 FY2026 第四财季(截至 6 月 30 日)资本开支及融资租赁达 410 亿美元,同比增长 69%,自由现金流 196.4 亿美元,同比下降 23%;Azure 及其他云服务收入同比增长 43%,Microsoft 365 Copilot 付费席位由上季度逾 2000 万增至逾 3000 万。同月微软还曾计划削减数千个岗位,受影响少于 5500 人,集中在销售、咨询与 Xbox 团队。此次买断方案公布两天后,微软将在 10 月 28 日周三发布季度财报。
影响:把裁员从一次性强制裁撤换成限时自愿买断,是微软在 AI 基建支出高峰下压缩人力成本、又不引发组织震荡的常用做法。本次约四分之一员工规模的方案,远超 7 月那轮少于 5500 人的动作,信号意义大于实际裁减数字——微软未设定接受比例目标,也未说明是否替代未来可能的强制裁员。职级上限从高级总监及以下扩至副总裁及以下,覆盖人群更广,也更容易触及 Copilot、CoreAI 与 AI Experiences 等 AI 相关团队,这与微软把资源向 AI 业务集中的方向一致,但对这些方向的员工而言,波动也更直接。接受期限设在 12 月第一周、离职日定在 12 月 31 日,意味着财务影响将主要体现在 FY2027 财年。派链数据显示,方案公布当日微软股价盘中涨超 1%,市值升至 3.94 万亿美元。
总结:约 6 万人、四个国家、职级 70 及以下——微软以自愿离职方案的方式把一次大规模人力结构调整包装成员工自主选择,并明确表示这个方案对公司是新的、会边做边学。在资本开支仍以近 70% 增速扩张、自由现金流已同比下滑 23% 的背景下,这笔账很清楚:AI 投资继续加码,其他环节的人力成本开始压缩。真正需要观察的是接受率,公司称预计低于上一轮的 30%,但并未给出目标值
参考来源:
TechCrunch - Microsoft offers buyouts to around 60,000 employees
https://techcrunch.com/2026/10/26/microsoft-offers-buyouts-to-around-60000-employees-reports-say/
The Guardian - Microsoft to reportedly offer buyouts to 60,000 employees in latest cuts
https://www.theguardian.com/technology/2026/oct/26/microsoft-buyout-offers-ai-cuts
中央社 CNA - 微軟推自願離職方案約6萬人符合資格 占員工總數1/4
https://www.cna.com.tw/news/aopl/202610270004.aspx
同花顺 - 微软向约6万名员工提供买断方案
https://stock.10jqka.com.cn/usstock/20261027/c681107123.shtml
InsiderFinance - Microsoft Buyouts Offer Affects 60,000 Employees
https://www.insiderfinance.io/news/microsoft-buyouts-offer-affects-60000-employees
MACCUS - Microsoft offers buyouts to about 60,000 employees in four countries(引 Seattle Times 与 Business Insider)
https://maccus.fr/en/microsoft-voluntary-exit
派链 BlockBeats - 微软涨超1% 公司将在最新一轮成本削减中向6万名员工提供买断方案
https://www.theblockbeats.info/flash/373803







