Manus 回来一周：先招人

Manus 从收购风波里绕回来，第一件事是招人，两地同时把岗位挂满了。 数字照录。回归市场刚一周，北京、新加坡两地放出大量线下岗位；其中新加坡那边只用了五天，不少线下办公岗位的申请量已经过了一百份。 "先招人、再发产品"这半句是全场重心。前面 Qwen 3.8 怎么没声了讲的是发得多谈得少，这条讲的是还没发就先把队排起来。跟前面最牛组合还是那两位呼应，那条在挑工具，这条在聚人力。两头都在提醒同一件事，这个行当的热度最先落在招聘栏，而不是发布会。跟前面通义十万亿也接得上，一个在堆卡，一个在堆人，两条战线用的都是同一种燃料。 五天一百份这个数我单独拎出来，热度这件事在简历上比在榜单上更诚实，投递的人用脚投了票。 我留的疑问有三处。岗位的类型分布没给；北京和新加坡谁先启动没说；这批人是要补产品线还是补研究也没数。 这周翻一眼它的公开招聘页，看这一百份投的都是些什么角色。